Lựa chọn trang phục
là một yêu cầu quan trọng trước khi bạn đi phỏng vấn. Đừng nghĩ rằng nhà tuyển
dụng chỉ để ý đến hồ sơ cá nhân của bạn, vẻ bề ngoài, phong cách thời trang cũng
là một trong những yếu tố đánh giá bạn có gây được thiện cảm với nhà tuyển dụng
hay không.
Một trong những khâu
quan trọng trước khi bạn đi phỏng vấn không thể không kể đến việc chọn lựa
trang phục. Bên cạnh việc chuẩn bị kiến thức, kỹ năng để trả lời những câu hỏi
của nhà tuyển dụng thì việc bạn ăn mặc ra sao, phong cách như thế nào cũng là
điều để nhà tuyển dụng đánh giá bạn. Theo những khảo sát cho thấy thì đa số các
nhà tuyển dụng đều cảm thấy hài lòng khi ứng viên mặc những set đồ tối màu,
trong đó chủ đạo là xanh dương và đen. Vì chúng thể hiện tác phong chuyên nghiệp,
lịch sự của ứng viên. Những gam màu nóng như đỏ, cam, họa tiết... họ cảm thấy
không có hứng thú vì độ lòe loẹt của chúng. Vậy nên, tốt hơn hết hãy trở thành
một nàng mèo ngoan trong buổi phỏng vấn nếu không muốn bỏ lỡ mất cơ hội của
mình. Dưới đây sẽ là một vài lựa chọn cho bạn trong ngày phỏng vấn trọng đại của
mình theo từng màu sắc.
1. Xanh dương: Một
trong hai màu sắc mang đến cảm giác tin cậy cho nhà tuyển dụng. Xanh dương giản
dị, kín đáo, không lòe loẹt nhưng vẫn vô cùng nổi bật. Nhà tuyển dụng nhìn thấy
ở bạn sự chuyên nghiệp, chỉn chu và lịch sự khi diện màu xanh này. Chính vì vậy
hãy chọn cho mình những set đồ phù hợp với làn da đồng thời thiên về màu xanh
như này một chút, chắc hẳn bạn sẽ tạo được ấn tượng đẹp trong mắt nhà tuyển dụng.
2. Đen: Bản thân đen
có thể nói đó là một gam màu quyền lực. Diện những set đồ đen đến dự buổi phỏng
vấn sẽ giúp bạn tự tin hơn đồng thời thể hiện rõ nét phong cách chuyên nghiệp của
mình.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét